Народні депутати зареєстрували проект нового Трудового кодексу двадцять
другого квітня. Одна зі статей свідчить про зміни тривалості робочого
дня з восьми годин до дванадцяти годин. Пенсійний вік не буде причиною
звільнення. Таким чином, робочий тиждень триватиме до сорока восьми
годин, а випробувальний термін прибув на місце працівника збільшиться до
шести місяців. Але ось інших причин у роботодавця позбутися від
працівника, стане значно більше. Одна з них - втрата права керування
автомобілем, а також ухилення від медогляду або профілактичних щеплень.
В
проекті Трудового кодексу з'явилося поняття ненормованого робочого дня,
а також роботи вдома, крім іншого - поняття скороченого робочого часу, а
також гнучкого робочого графіка. Цілком можливо, що на практиці все
буде не так страшно і безнадійно. Ймовірно, депутати лише законно
описали всі теоретично можливі варіанти, які ніколи не будуть
реалізовані на практиці.
Комментарии: